Rojas Aguado, Pedro
Reclutamiento y selección 2.0 : la nueva fórmula de encontrar talento / Pedro Rojas Aguado. - Barcelona : UOC, 2010. - 130 p. : gráf. - TIC.CERO . - TIC.CERO .
Incluye referencias bibliográficas.
1. Un nuevo modelo para encontrar talento -- Los “Candidatos Pasivos” -- Los perfiles más demandados en la Red -- 2. Los nuevos objetivos de los profesionales de RRHH -- Un nuevo perfil profesional en RRHH -- El nuevo HeadHunting -- Reclutamiento Y Selección tradicional Vs.un modelo 2.0 -- Herramientas disponibles para la búsqueda de talento -- Redes Sociales Profesionales --Redes Sociales Personales -- 3. Los nuevos portales 2.0 -- BuscoJobs.com -- Infoempleo.com -- Jobsket.com -- Quieroempleo.com -- 4. Haciendo reclutamiento y selección 2.0 -- Visibilidad – Dejar que el talento nos encuentre -- La Reputación Online -- 5. Claves para la estrategia -- Tareas del Seleccionador 2.0 como dinamizador social -- 6. Aspectos fundamentales a tener en cuenta -- 7. Aplicaciones disponibles en internet.
9788497889278
RECURSOS HUMANOS
SOCIOLOGIA
SELECCION DEL PERSONAL
Búsqueda de talentos Reclutamiento
658.311
Reclutamiento y selección 2.0 : la nueva fórmula de encontrar talento / Pedro Rojas Aguado. - Barcelona : UOC, 2010. - 130 p. : gráf. - TIC.CERO . - TIC.CERO .
Incluye referencias bibliográficas.
1. Un nuevo modelo para encontrar talento -- Los “Candidatos Pasivos” -- Los perfiles más demandados en la Red -- 2. Los nuevos objetivos de los profesionales de RRHH -- Un nuevo perfil profesional en RRHH -- El nuevo HeadHunting -- Reclutamiento Y Selección tradicional Vs.un modelo 2.0 -- Herramientas disponibles para la búsqueda de talento -- Redes Sociales Profesionales --Redes Sociales Personales -- 3. Los nuevos portales 2.0 -- BuscoJobs.com -- Infoempleo.com -- Jobsket.com -- Quieroempleo.com -- 4. Haciendo reclutamiento y selección 2.0 -- Visibilidad – Dejar que el talento nos encuentre -- La Reputación Online -- 5. Claves para la estrategia -- Tareas del Seleccionador 2.0 como dinamizador social -- 6. Aspectos fundamentales a tener en cuenta -- 7. Aplicaciones disponibles en internet.
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