El cambio óptimo : las mejores prácticas para transformar su empresa / revisión Juan De Blas Zabaleta.
Colaborador(es): De Blas Zabaleta, Juan [rev.]
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Tipo de material: 
TextoEditor: México : Irwin, 1995Descripción: 232 p. : ils.ISBN: 8480861967.Tema(s): RECURSOS HUMANOS | COMUNICACION | LIDERAZGO | RESISTENCIA AL CAMBIO | ADMINISTRACION DE EMPRESAS | BenchmarkingClasificación CDD: 658.406
Contenidos incompletos:
1. Consideraciones básicas sobre el cambio -- 2. Construir el marco del cambio -- 3. Motivar a las personas implicadas en/por el cambio -- 4. Comunicar con honradez -- 5. Potenciar (¡de verdad!) -- 6. Unir los puntos -- 7. Actuar a través de las fronteras -- 8. Pensar con amplias miras, renovar las ideas -- 9. Medidas y criterios de evaluación del desempeño.
| Tipo de ítem | Ubicación actual | Signatura | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
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| Libro impreso 7 días |
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658.406/DEB (Navegar estantería) | Disponible | R-04285 |
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| 658.404/SAP Preparación y evaluación de proyectos / | 658.406 3/KAS Desorganización creativa, organización innovadora : | 658.406/BER Las diagonales del cambio empresario : | 658.406/DEB El cambio óptimo : | 658.406/LAZ Management del cambio y del desempeño / | 658.406/MOR Reingeniería : | 658.408/GON Responsabilidad social empresaria : |
1. Consideraciones básicas sobre el cambio -- 2. Construir el marco del cambio -- 3. Motivar a las personas implicadas en/por el cambio -- 4. Comunicar con honradez -- 5. Potenciar (¡de verdad!) -- 6. Unir los puntos -- 7. Actuar a través de las fronteras -- 8. Pensar con amplias miras, renovar las ideas -- 9. Medidas y criterios de evaluación del desempeño.
Carrera: RECURSOS HUMANOS.
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