DOCTRINA LABORAL Y PREVISIONAL No. 454, jun. 2023
Tipo de material: Recurso continuoAnalíticas: Mostrar analíticas:Editor: Buenos Aires : Errepar, 2023Clasificación CDD: 344Tipo de ítem | Ubicación actual | Signatura | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
---|---|---|---|---|---|
Revista |
Biblioteca Central
Biblioteca Central |
REV 344/DOC (Navegar estantería) | Disponible | 3-84359 |
Doctrina: Medidas transformadoras para la prevención de la violencia y el acoso en el mundo del trabajo dispuestas en sentencia judicial / Dobarro, V. – Sobre la validez de la extinción del contrato de trabajo por mutuo acuerdo / Kleiman, P. – El despido con causa en la jurisprudencia actual / Pereyra, L. – Despido por violencia de género en una universidad privada / Seco, R. – Recursos procesales en la jurisprudencia de la Cámara Federal de la Seguridad Social / Der Jachadurian, A. – El problema de las fuentes: la peculiar intervención de la ley en el Derecho del Trabajo y las complejas relaciones entre ley y convenio colectivo. Tercera parte / Pucciarello, M. – Despido por falta de trabajo / Caubet, A. – Jurisprudencia Sumariada: Sumarios de fallos recientes de la CNTrab.: Empleador plural. Empresa familiar. Nombre de fantasía en común. Despido. Embarazo. Presunción. Opción tácita. Intimación previa. Período de protección – Ius variandi. Lugar de trabajo. Teletrabajo. Reversibilidad. Ejercicio abusivo. Despido. Presunción. Embarazo. Certificado médico. Despido indirecto. Excepciones. Cosa juzgada. Nulidad de las actuaciones. Conducta de las partes – Accidente de trabajo. In itinere. Acumulación indemnizatoria. Improcedencia. Extensión de responsabilidad. Acción autónoma. Ejecución de sentencia. Directivo de sociedad de sociedad anónima. Prescripción – Accidente de trabajo. Incapacidad laboral. Cicatriz. Decreto 659/1996. Obligatoriedad. Rechazo – Accidente de trabajo. Falta de legitimación pasiva. Defensa de no seguro. Rescisión de contrato de seguro. Inoponibilidad al trabajador – Interposición de personas. Intermediación. Solidaridad. Alcance de la responsabilidad. Trabajador contratado por la empresa intermediaria – Discriminación. Portador de HIV. Maltrato personal. Superior jerárquico. Daño moral. Capacitación. Convenio 190 de la OIT – Asociaciones sindicales. Estabilidad. Modificación de las condiciones de trabajo. Libertad sindical – Rebeldía. Extensión de responsabilidad – Recurso ley 27348. Amplitud de conocimiento del recurso. Acta 2669 de la CNTrab. Incapacidad psicológica – Despido directo. Justa causa. Pérdida de confianza. Valoración. Testigo – Enfermedad profesional. Afección columnaria. Personal de casa particulares. Actos propios – Intervención de terceros. Citado en garantía. Rechazo – Renuncia. Vicio de la voluntad. Amenazas. Retractación. Invalidez – Solidaridad. Grupo económico. Domicilio social. Objeto social. Medios personales, materiales e inmateriales. Pagos fuera de registración – Extensión de responsabilidad. Fraude laboral. Director de fundación. Aplicación analógica del código civil y comercial. Solidaridad / Butori, T. – Práctica Sindical: Notificación de intimación a jubilarse a un delegado electo: suspensión de la medida adoptada / Fernández Madrid, J – Práctica Previsional: Plan de Pago de Deuda Previsional Ley 27705: aclaraciones sobre el SICAM / Lodi Fe, M. – Práctica de los Recursos de la Seguridad Social: Procedimiento para la solicitud de CUIT y modificación de datos para Cooperadoras Escolares / Lodi Fe, M.