El hombre organización / William H. Whyte Jr.
Por: Whyte, William
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Tipo de material: 
TextoEditor: México : Fondo de cultura económica, 1973Edición: 2a. ed. reimp.Descripción: 407 p.Tema(s): ADMINISTRACION | ADMINISTRACION DE EMPRESAS | COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL | CULTURA ORGANIZACIONAL | RELACIONES HUMANASClasificación CDD: 658 Resumen: Describe al individuo moderno que divide su tiempo y lealtades entre diferentes organizaciones formales. En lugar de ser un simple engranaje, el hombre organizacional es un individuo que participa y asume diferentes roles en simultáneo. Para sobrevivir y destacar en este entorno, el modelo dicta que debe poseer un perfil con características específicas.
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Biblioteca Tigre
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658/WHY (Navegar estantería) | Disponible | T-00140 |
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| 658/STO Administración / | 658/SWI La organización que aprende / | 658/TAN Liderazgo y organización : | 658/WHY El hombre organización / | 658.001/ETK La doble moral de las organizaciones : | 658.001/SOL Administración de organizaciones : | 658.02/CLE El libro de las PyMEs / |
Incluye referencias bibliográficas.
Describe al individuo moderno que divide su tiempo y lealtades entre diferentes organizaciones formales. En lugar de ser un simple engranaje, el hombre organizacional es un individuo que participa y asume diferentes roles en simultáneo. Para sobrevivir y destacar en este entorno, el modelo dicta que debe poseer un perfil con características específicas.
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