La guerra por el talento : principios para atraer, desarrollar y retener a gerentes altamente talentosos / Edward Michaels, Helen Handfield-Jones, Beth Axelrod ; traducción Jorge Cárdenas Nannetti.
Por: Michaels, Edward
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Colaborador(es): Handfield Jones, Helen | Axelrod, Beth | Cárdenas Nannetti, Jorge [trad.].
Tipo de material: 
TextoEditor: Colombia : Norma, 2003Descripción: 209 p.ISBN: 9580474397.Tema(s): RECURSOS HUMANOS | ADMINISTRACION DE PERSONAL | GESTION | PROFESIONALES | GERENTES | TALENTO | EMPLEADOSClasificación CDD: 658.312 8
Contenidos parciales:
1. La guerra por el talento -- 2. Adoptar una mentalidad de talento -- 3. Crear una propuesta de valor para los empleados -- 4. Reconstruir la estrategia de reclutamiento -- 5. Incorporar el desarrollo en la organización -- 6. Diferenciar y reafirmar al personal -- 7. Comenzar a hacerlo y esperar un enorme impacto en un año -- Apéndice: las encuestas sobre la guerra por el talento
| Tipo de ítem | Ubicación actual | Signatura | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
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| Libro impreso 7 días |
Biblioteca Tigre
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658.312 8/MIC (Navegar estantería) | Disponible | T-00653 |
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| 658.3/WER Administración de personal y recursos humanos / | 658.301/ARI Dirección y administración integrada de personas : | 658.301/NEW Comportamiento humano en el trabajo / | 658.312 8/MIC La guerra por el talento : | 658.314/LUN Fish : | 658.4/LAZ Management : | 658.4/SAL Gerencia y planeación estratégica / |
1. La guerra por el talento -- 2. Adoptar una mentalidad de talento -- 3. Crear una propuesta de valor para los empleados -- 4. Reconstruir la estrategia de reclutamiento -- 5. Incorporar el desarrollo en la organización -- 6. Diferenciar y reafirmar al personal -- 7. Comenzar a hacerlo y esperar un enorme impacto en un año -- Apéndice: las encuestas sobre la guerra por el talento
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