Administración de recursos humanos / R. Wayne Mondy.
Por: Mondy, R. Wayne
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Colaborador(es): Noé, Robert M.
Tipo de material: 
TextoEditor: Naucalpan de Juárez : Prentice Hall, 1997Edición: 6a ed.Descripción: 663 p.: gráfs., il.ISBN: 9789688809495.Tema(s): RECURSOS HUMANOS | INVESTIGACION | SINDICATOS | RELACIONES LABORALES | NEGOCIACION COLECTIVA | SELECCION DEL PERSONAL | CULTURA ORGANIZACIONAL | PLANIFICACION | ORGANIZACION DEL TRABAJO | ADMINISTRACION DE PERSONAL | Cambio organizacionalClasificación CDD: 658.3 | Tipo de ítem | Ubicación actual | Signatura | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
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Libro 7 días
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658.3/WAY (Navegar estantería) | Disponible | 2-05902 | |
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Parte uno. Introducción: 1. Administración de recursos humanos. Una visión panorámica -- 2. El ambiente de la administración de recursos humanos -- 3. Oportunidades iguales en el empleo y acción afirmativa -- 4. Análisis de puestos -- Parte dos. Planeación, reclutamiento y selección de recursos humanos: 5. Planeación de recursos humanos -- 6. Reclutamiento -- 7. Selección -- Parte tre. Desarrollo de recurso humanos: 8. Cambio organizacional y desarrollo de recursos humanos -- 9. La cultura corporativa y el desarrollo organizacional -- 10. Planeación y desarrollo de carrera -- 11. Evaluación del desempeño -- Parte cuatro. Compensación y beneficios: 12. Compensación financiera -- 13. Las prestaciones y otros temas de compensación -- Parte cinco. Seguridad e higiene: 14. Un ambiente de trabajo seguro e higiénico -- Parte seis. Relaciones con empleados y trabajadores: 15. El sindicato -- 16. Negociación colectiva -- 17. Organizaciones libre de sindicatos -- 18. Relaciones internas con los empleados -- 19. Investigación de recurso humanos
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